 01 Directeur Comptable et Financier  01 Chef Département Audit et Contrôle de Gestion 144 views4 candidatures

AVIS DE RECRUTEMENT

 

Le Cabinet RESHUFORM recrute pour une importante Société de la place :

 

v 01 Directeur Comptable et Financier

v 01 Chef Département Audit et Contrôle de Gestion

 

  • DIRECTEUR COMPTABLE ET FINANCIER

En collaboration avec la Direction Générale, il est responsable du bon fonctionnement et de la coordination du système de gestion comptable et financière de la société. Il veille au respect des réglementations fiscales, budgétaires et  comptables en vigueur au Bénin. Il est également responsable de la gestion rationnelle et de la sécurité du patrimoine de la société.

De façon spécifique, le Directeur Comptable et Financier assurera l’accomplissement des missions de gestion comptable, financière et trésorerie dans le strict respect des procédures de la société.

Ses principales responsabilités sont :

  • la coordination de l’élaboration du projet de budget de fonctionnement, d’investissement et de trésorerie de la Société en rapport avec les autres Directions et le suivi de sa bonne exécution ;
  • la coordination et la supervision de la comptabilité, des finances, de la fiscalité et du patrimoine ;
  • la gestion des finances et des comptes de la société ;
  • l’élaboration des états financiers ;
  • l’optimisation de la gestion des sources de capitaux et leurs emplois dans une optique de rentabilité et de maîtrise du risque ;
  • la mise en perspective des grands équilibres de la Société ;
  • la déclinaison de tous les projets d’entreprise et en assurer les moyens de mise en œuvre ;
  • la supervision de la santé financière de chaque unité d’exploitation ;
  • la préparation des réunions des Conseils d’Administration en rapport avec les autres Directions ;
  • la participation aux processus de passation des marchés de travaux, de fourniture et de prestations de services ;
  • le suivi de la mise en œuvre des textes législatifs et réglementaires régissant le fonctionnement de la Société.

Profil du candidat recherché :

Diplôme d’Etudes Supérieures (BAC +5) en Comptabilité Gestion, Finances ou équivalent.

Au moins 10ans d’expériences professionnelles à un poste similaire avec une bonne connaissance de l’organisation comptable, administrative et financière d’une société.

Maitrise des procédures de passation de marchés, du SYSCOHADA, ainsi que des normes juridiques (fiscalité, droit des sociétés, code des marchés publics).

Aptitude à travailler en équipe et à manager une équipe. Sens des responsabilités, rigueur et méthode ; excellentes capacités rédactionnelles et à communiquer ; bonne culture générale. Habitude du travail sous pression, esprit de synthèse et parfaite maîtrise des outils informatiques et progiciels comptables.

  • CHEF DEPARTEMENT AUDIT ET CONTROLE DE GESTION

Sous l’autorité du Conseil d’Administration, le Chef département de l’Audit Interne est responsable de l’élaboration et la coordination des activités d’audit. Il assure également la mise en œuvre des programmes d’audit interne couvrant tous les risques relatifs aux domaines d’intervention valables, conformément aux normes professionnelles applicables et dans le respect des directives et des plans.

Il a pour mission de contribuer à l’atteinte des objectifs de l’audit interne notamment l’amélioration du système de gestion et la préservation du patrimoine de la Société.

Ses principales responsabilités sont :

  • Elaborer le plan d’Audit annuel et en assurer la mise en œuvre et le suivi ;
  • Assurer l’élaboration et la mise en place d’un système d’information fiable ;
  • Veiller à la cohérence des objectifs et des stratégies de tous les services de la Société ;
  • Fournir au Conseil d’Administration toutes les informations et/ou données indispensables ;
  • Superviser l’élaboration et/ou à la mise à jour des manuels de procédures des activités de tous les services de la Société et en assurer l’application ;
  • Aider la Direction Générale à atteindre ses objectifs à travers des approches d’évaluation systématique et méthodique, des processus de management des risques, de contrôle et de gouvernance.
  • Elaborer une cartographie des risques liés aux activités de la Société ;
  • Prévenir ou détecter le cas échéant les fraudes ;
  • Organiser et exécuter les missions d’audit interne sanctionnées par des rapports assortis de recommandations ;
  • Préparer et documenter le processus d’audit, présenter des rapports objectifs qui reflètent les résultats de l’audit, faire des recommandations raisonnables et objectives sur les systèmes et les procédures en cours d’examen et suivre la réponse et la mise en œuvre par le Management ;
  • Organiser des contrôles réguliers et inopinés des activités à risque ;
  • Assurer le bon fonctionnement des processus internes, notamment ceux concourant à la sauvegarde des actifs de la Société ;
  • Procéder régulièrement à l’audit des comptes et apprécier la sincérité et la fiabilité des documents ou états financiers ;
  • Assurer la conformité aux lois et règlements ;
  • Encadrer les auditeurs sous sa supervision dans l’exécution des missions d’audit, conformément aux normes internationales acceptables ;
  • Préparer et exécuter toute mission de contrôle ponctuel demandé par le Conseil d’Administration ;
  • Exécuter toutes autres missions assignées par la hiérarchie.

Profil du candidat recherché :

Diplôme d’Etudes Supérieures (BAC+5) en Audit, Finances, Gestion ou tout autre diplôme supérieur équivalent. Au moins 05 années d’expériences professionnelles à un poste similaire ou dans un cabinet d’expertise comptable et d’audit. Expérience avérée des techniques d’analyse des risques, d’évaluation et de contrôle interne. Maitrise des différents aspects de l’audit et de la gestion. Avoir une bonne expérience pour mener et superviser des missions d’audits internes complexes. Aptitude à manager une équipe et à travailler dans des environnements critiques. Etre intègre et dynamique. Sens de la rigueur et célérité dans l’exécution des tâches, sens des priorités. Sens des responsabilités; excellentes capacités rédactionnelles et à communiquer; bonne culture générale. Faire preuve de discernement, gérer la confidentialité et les enjeux majeurs.

Bonne connaissance du système SAP ou systèmes ERP similaires.

Parfaite maîtrise de l’outil informatique et logiciel spécifique de gestion financière et comptable.

Veuillez adresser votre dossier de candidature : lettre de motivation, curriculum vitae détaillé, copie du diplôme exigible, copie des attestations et/ou certificats de travail au Cabinet RESHUFORM, rue lagunaire n°840, Placodji-kpodji, immeuble FIDAF (face restaurant Le Berlin), Cotonou, Tél. : +229 21312076 / 21318230, email : contact@reshuform.com

 

Date limite de dépôt des dossiers : mercredi 24 juin à 13 heures.

 

La présente annonce peut être consultée sur les sites : www.reshuform.com, www.cdiscussion.com, www.emploibenin.com, www.novojob.com, boolo.io.

 

Seuls les candidats présélectionnés seront contactés pour participer au processus de recrutement.

RESHUFORM

Pour un développement harmonieux de l’entreprise

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